Who-Is-Crew.eu
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Who-is-Crew Wir finden ausländische Fachkräfte für Ihre Crew.

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Wir in Ostwestfalen

In Ostwestfalen fehlen über 60.000 Fachkräfte, davon ca. 16.000 im Handwerk. Der IHK-Fachkräftereport und die Resolution Fachkräftesicherung der Handwerkskammer OWL verdeutlichen, wie groß der Bedarf an Arbeitskräften auch in Zukunft sein wird. Bis zum Jahr 2030 wird die Zahl offener Fachkraftstellen auf 80.000 steigen. 

Da der Bedarf stetig wächst, setzen immer mehr Arbeitgeber auf qualifizierte Fachkräfte aus dem Ausland.

Unsere Mission

Wir finden die Fachkräfte, die Ihre Crew perfekt ergänzen.

  

  • Wir suchen für Sie motivierte und einsatzfreudige Mitarbeiter:innen im Ausland
  • Wir erledigen die Formalitäten
  • Wir fördern Deutschkenntnisse
  • Wir bieten umfassenden Service - vom Recruiting bis zur Integration 

Branchenspezifisches Recruiting

  • Gastronomie & Hotel,
  • Handwerk
  • Energie- und Elektroberufe
  • Sanitär-/Heizungs- und  Klimatechnik
  • KFZ-Technik
  • Kraftfahrer
  • Pflege
  • Medizin
  • Erziehung
  • Finanzen
  • Einzelhandel
  • Management und IT

Akquisition bis Onboarding

Von der Akquisition bis zum Onboarding sind wir Ihr Partner und begleiten alle Schritte bis zur Einstellung Ihres neuen Crewmitglieds. 

Über unser Netzwerk unterstützen wir die Integration Ihrer neuen Mitarbeiter:innen.

Ihre Wahl: Pool oder Akquisition

Unser Pool umfasst über 150 Fachkräfte aus allen Branchen. 

Gemäß Ihres Anforderungsprofils stellen wir Ihnen Bewerber:innen aus unserem Pool vor oder wir akquirieren über unsere Netzwerke im Ausland zielgerichtet das passende Crewmitglied für Ihr Unternehmen.

Gleichwertigkeit der Ausbildung

Wir prüfen die Gleichwertigkeit der Ausbildung und sorgen für die notwendige staatliche Anerkennung in Deutschland.

Arbeitsgenehmigung

Wir erledigen die Formalitäten für die Einreise und 

die Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung.

Sprachkenntnisse

Unsere Kandidat:innen erhalten bis zu ihrem Start in Deutschland Online-Sprachunterricht. So stellen wir die gewünschte Sprachqualifikation sicher.

Unser Kooperationpartner

Seit 2017 vermittelt FachkraftExpert ausländische Fachkräfte aus der Türkei nach Deutschland. Durch unsere Netzwerke verfügen wir über das KnowHow von unzähligen Vermittlungen nach Deutschland. Über das Partnerbüro in Ankara stehen wir außerdem in direktem Kontakt zu Ausbildungsstätten und Universitäten in der Türkei. 

Unsere Vermittlung - Ihr Erfolg

Alle Teile  ergeben ein Puzzle. Gute Mitarbeiter:innen sind ein 

wesentlicher Bestandteil Ihres Unternehmenserfolges. 

Wir sind bereit, dazu beizutragen. Kontaktieren Sie uns.

Über uns

Aus dem eigenen Bedarf an Mitarbeiter:innen heraus ist die Idee einer Agentur für die Vermittlung ausländischer Fachkräfte entstanden.

Vedat Kamza, Gründer von Who-is-Crew:  "In unserem Betrieb konnte ich offene Stellen über den heimischen Arbeitsmarkt nicht besetzen. Mit Hilfe unseres Kooperationspartners war das problemlos möglich. Inzwischen arbeiten vier ausländische Fachkräfte in unserem Unternehmen. Es war uns von Anfang an wichtig, ihre Integration zu unterstützen, um erfolgreich zusammenzuarbeiten. Unsere ausländischen Fachkräfte bedeuten eine Bereicherung des Teams, sie bringen Fachkenntnisse und neue Perspektiven ein, die zu Innovation und Wachstum geführt haben."

Kontaktieren Sie uns:

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Who-is-Crew UG (haftungsbeschränkt)

Marktstraße 5, 33602 Bielefeld, Germany

info@who-is-crew.eu www.who-is-crew.eu +49 (0)171/8390918 +49 (0) 152/31782330

Häufig gestellte Fragen

Bitte wenden Sie sich unter info@who-is-crew.eu an uns, wenn Sie keine Antwort auf Ihre Frage finden.

Zunächst erstellen wir gemeinsam mit Ihnen ein Profil. Dann schauen wir, ob ein/e Kandidat:in aus unserem vorhandenen Pool Ihre Vorgaben erfüllt. Falls nicht, beginnen wir über unser Netzwerk mit der Akquisition. Sobald wir die entsprechende Fachkraft gefunden haben, führen wir gemeinsam mit Ihnen und der Fachkraft ein Online-Vorstellungsgespräch durch. Wenn der/die Kandidat:in zu Ihrer Crew passt, lassen wir die Gleichwertigkeit der Ausbildung bestätigen, Sie schließen den Arbeitsvertrag ab und wir organisieren die Arbeits- und Aufenthaltsgenehmigung.  Gemeinsam suchen wir eine Wohnung. Während der Wartezeit auf die Einreisegenehmigung erhält Ihre Fachkraft Deutschunterricht.


Abhängig davon, ob sich die neuen Mitarbeiter:innen im Pool befinden oder akquiriert werden, dauert es von der Auftragserteilung bis zum Arbeitsbeginn zwischen 2 und 8 Monaten.


Das gewünschte Sprachprofil legen wir gemeinsam mit Ihnen fest. Die Stufen ergeben sich aus dem gemeinsamen europäischen Referenzrahmen für Sprachen. 


Darum kümmern wir uns.


Das erledigen wir gemeinsam mit der Fachkraft.


Über unser Netzwerk und ortsansässige Makler suchen wir die Wohnung für Ihre neuen Mitarbeiter:innen.


Auf Wunsch führen wir ein Onboarding in Ihrer Firma durch. Über unser Netzwerk unterstützen wir Ihre Fachkraft bei der Integration.


Der Preis der Vermittlung ist abhängig von der Qualifikation der Fachkraft.


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